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Wie wirksam ist PCM wirklich?

Wie wirksam ist PCM wirklich?

Die länderübergreifende Wirksamkeitsumfrage 2020 gibt Antwort! Nachdem wir nun bereits viele Jahre mit dem Process Communication Model® arbeiten und es anderen Menschen in unseren Seminaren näher bringen, waren wir auf das Ergebnis der im Herbst 2020 gestarteten "PCM...

(Nächste) Karriere

Die nächste Karriere erfolgreich planen und umsetzen! "Können Sie mich unterstützen? Ich muss mich neu orientierten." Sie stehen vor einer beruflichen Veränderung. Sie suchen einen neuen Job. Vielleicht sind Sie sich auch nicht sicher, ob Ihr Job heute für Sie der...

key!4c Newsletter 03/2016

key!4c Newsletter 03/2016

Liebe Newsletter-Leser,mit diesem Newsletter laden wir Sie zu unserem 1. key!4c Forum ein - Thema:  "Fokus Führung".Impulsvorträge · Experimentierfläche · Austausch28. April 201610.00 – 18.00 Uhrin derSehr geehrte Damen und Herren,sehr herzlich laden wir Sie zu...

key!4c Newsletter 03/2016

key!4c Newsletter 02/2016

Liebe Newsletter-Leser,im aktuellen Newsletter geht es umStreitkultur und unproduktive Konfliktlösungsstrategien in deutschen Unternehmenwir laden Sie am 7. April 2016 zu einem Info-Workshop "Klare Worte - ohne Nachgeben, ohne Angriff!" ein!Machtworte sind keine...

key!4c Newsletter 03/2016

key!4c Newsletter 01/2016

Liebe Newsletter-Leser,geht es Ihnen auch so? Eigentlich war doch gerade erst Neujahr - und schon ist der erste Monat wieder rum. Die gute Nachricht ist - wir haben noch 11 weitere!2016 - 12 Monate voller Möglichkeiten!Wir starten voller Euphorie, wenn das Feuerwerk...

Wie gut sind Sie im Luftlesen?

Wie gut sind Sie im Luftlesen?

… eine inter­kul­tu­relle Heraus­for­de­rung! Können Sie Luftlesen? High-context Kulturen können das. Menschen aus diesen Kultur­kreisen haben gelernt “zwischen den Zeilen zu lesen” und zu sprechen, atmosphä­ri­sche Zeichen zu erkennen und zu setzen. Low-context Kulturen sind auf den Inhalt fokusiert – möglichst präzise und klar, ohne Spiel­raum für Inter­pre­ta­tionen. In der inter­kul­tu­rellen Kommu­ni­ka­tion von Menschen aus high- und low-context Kulturen besteht ein hohes Risiko für Misskom­mu­ni­ka­tion, wenn sich die Kommu­ni­ka­ti­ons­partner ihrer unter­schied­li­chen Kommu­ni­ka­ti­ons­weise nicht bewusst sind. 

Auf den Themenmix kommt es an

Auf den Themenmix kommt es an

Häufig geht es um die Bereiche “Führung”, “Kommu­ni­ka­tion”, “Gesund­heit” und “Verän­de­rung”.
Unabhängig vom jewei­ligen Fokus braucht die Lösung einen indivi­du­ellen Themenmix.

Katego­rien

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