Kugel Labyrinth

Klare Wege, strategische Ausrichtung und Risikoabschätzung sichern Wirkkraft, Zielerreichung und Erfolg!
Veränderung gestalten – dies betrifft Strukturen, Prozesse und die Menschen. Die Veränderungsgeschwindigkeit hat in den meisten Branchen stark zugenommen. Wesentliche Bausteine des Erfolgs sind effiziente Prozesse und stringente Strukturen und Verantwortlichkeiten. Entscheidend ist, dass diese “gelebt werden”, Führungskräfte und Mitarbeiter in ihren Funktionen unterstützen und ein reibungsloses Zusammenspiel ermöglichen. Wer Prozesse ändert, muss die Menschen “mitnehmen”. Viele Optimierungs- und Innovationsprojekte scheitern nicht an der Planung, sondern an den Menschen! Organisations- und Prozessberatung ist dann wirksam, wenn sie die Individualität des Unternehmens berücksichtigt.

Unser Fokus:

  • Analyse
  • Zielkonzept
  • Projektbegleitung
  • Führungskompetenz, Umgang mit Diversity
  • Stärkung der Kommunikationskompetenz, Resilienz und Konfliktsteuerung und -bewältigung

 

Beratung und mehr?
puzzle2pieces_outsource_dt_47607740Sie wählen, wie Sie in Ihrem Unternehmen Organisations- und Prozessentwicklung betreuen und steuern: mit internem Personal, mit externer Projektbegleitung für Einzelprogramme, mit festen Zeitkontingenten für die längerfristige externe Betreuung des Regelgeschäftes oder zeitlich befristetem Interim Management zum Aufbau interner Kompetenz.

 

Organisation Prozess

Man kann ein Problem nicht mit der gleichen Denkweise lösen, mit der es erschaffen wurde.

Albert Einstein

Profound and powerful forces are shaking and remaking our world. And the urgent question of our time is whether we can make change our friend and not our enemy.

Bill Clinton

Interesse? - Mailen Sie uns!

Change is hard because people overestimate the value of what they have and underestimate the value of what they may gain by giving that up

James Belasco and Ralph Stayer

A corporation is a living organism; it has to continue to shed its skin. Methods have to change. Focus has to change. Values have to change. The sum total of those changes is transformation.

Andrew Grove

Die Sache haben sie gesehen, die Ursache haben sie nicht gesehen.

Augustinus

Es kommt nicht darauf an, mit dem Kopf durch die Wand zu gehen, sondern mit den Augen die Tür zu finden.

Ernst Werner von Siemens

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